Tisztelt érdeklődő!


Már a kezdőoldalon láthatta, hogy törvény és rendelet kötelezi a munkáltatókat, hogy munka és tűzvédelmi képesítésű személyeket foglalkoztassanak. 

 

Erre azért van szükség, mert bizonyos tevékenységek úgynevezett szaktevékenységeknek minősülnek.

A szaktevékenységeket pedig csak megfelelő képzettséggel rendelkező személyek végezhetik el.

 

Az alábbiakban láthatja, hogy mely tevékenységekről van szó.

 

 

Munkabiztonsági szaktevékenységek

 

1.    A munkavédelmi üzembe helyezést megelőző, munkavédelmi szempontú előzetes vizsgálat
2.    A Kockázatértékelés elvégzése, dokumentálása, szükség szerint felülvizsgálata
3.    Megelőzési stratégia kidolgozása
4.    Az egyéni védőeszközök juttatási rendjének írásban történő meghatározása.
5.    A munkahely, egyéni védőeszköz, munkaeszköz, technológia soron kívüli ellenőrzése
6.    A munkabaleset kivizsgálása
7.    Az időszakos biztonsági felülvizsgálatok elvégzése
8.    Emelőgép kezelők, -karbantartók és kötözők részére tartott munkavédelmi oktatás tematikájának                 elkészítése
9.    Építőipari kivitelezési tevékenységek során az egészségvédelmi és biztonsági koordinátori feladatok             ellátása

 

Tűzvédelmi szaktevékenységek

 

1.    Tűzvédelmi szabályzat elkészítése    
2.    Tűzvédelmi eszközök, berendezések felülvizsgálata, ellenőrzése    
3.    Előzetes, ismétlődő tűzvédelmi oktatás megtartása    
4.    Gyakorlati tűzvédelmi oktatás lebonyolítása    
5.    Tűzvédelmi jelölések, felíratok, piktogramok elhelyezése    
6.    Oktatási tematika kidolgozása    
7.    Tűzjelző berendezések időszakos felülvizsgálata, a felülvizsgálatok meglétének ellenőrzése    
8.    Tűzoltó készülékek felülvizsgálata, felülvizsgálatának figyelemmel kísérése, illetve negyedéves                          szemrevételezéséről jegyzőkönyv vezetése    
9.    Tűzriadó terv készítése    
10.    Tűzveszélyességi kockázati egység meghatározása    
11.    Tűzvédelmi helyzetfelmérés    
12.    Tűzvédelmi szakvizsgák megszervezése    

 

Vannak olyan tevékenységek amelyek nem minősülnek szaktevékenységnek. 
Ilyen például a munkavédelmi oktatás megtartása.

Bár nem minősül szaktevékenységnek, ezáltal bárki megtarthatna egy munkavédelmi oktatást, javasolt ezt is szakemberre bízni, főleg ha szolgáltatás keretében igénybe veszünk munka és tűzvédelmi szolgáltatót.

 

Amennyiben kérdés merült fel önben ezek alapján vagy szeretné igénybe venni a szolgáltatást úgy keressen, kérjen bővebb információt az oldal alján található elérhetőségek bármelyikén.